"Insgesamt 228 junge Erwachsene starten 2016 in rund 30 verschiedenen Berufen ihre Ausbildung beziehungsweise ihr Studium bei der Landeshauptstadt Düsseldorf. Mit dieser hohen Zahl an Auszubildenden wappnet sich die Stadtverwaltung für die Zukunft und beugt dem Fachkräftemangel und der demografischen Veränderung in Düsseldorf vor. Deshalb investiert die Stadt in eine gute Ausbildung und hat die Anzahl der Ausbildungsplätze im Vergleich zu den Vorjahren in diesem Jahr noch weiter erhöht". Mit diesen Worten begrüßte der Oberbürgermeister der Landeshauptstadt Düsseldorf, Thomas Geisel, am 31. August die neuen Nachwuchskräfte der Stadtverwaltung Düsseldorf im Rahmen einer festlichen Begrüßungsveranstaltung im Robert-Schumann-Saal der Stiftung Museum Kunstpalast. Zudem richteten Katharina Lang als Vorsitzende des Gesamtpersonalrates und die Vorsitzende der Gesamtjugend- und Auszubildendenvertretung, Vanessa Schmitz, Willkommensgrüße an die Nachwuchskräfte. Während der Veranstaltung wurden außerdem die besten Absolventinnen und Absolventen des diesjährigen Abschlussjahrgangs durch den Personaldezernent Prof. Dr. Andreas Meyer-Falcke ausgezeichnet. 

Die Stadt sorgt nicht nur für Nachwuchs in den klassischen Verwaltungsberufen. So absolvieren unter anderem Anlagenmechaniker, angehende Straßenbauer, aber auch medizinische Fachangestellte eine Ausbildung bei der Stadt Düsseldorf. Im kommenden Einstellungsjahr 2017 wird es auch wieder einige Neuerungen im Ausbildungs- und Studienangebot der Stadt Düsseldorf geben. Als neuer Ausbildungsberuf wird der Elektroniker für Informations- und Systemtechnik angeboten. Durch die Einrichtung dualer Studiengänge möchte die Stadt Düsseldorf außerdem gezielt Auszubildende mit Hochschulzugangsberechtigung gewinnen. Das Ausbildungsspektrum bei der Stadt Düsseldorf wurde deshalb bereits in den Vorjahren regelmäßig um duale und praxisintegrierte Studiengänge erweitert. Ebenfalls ab dem kommenden Einstellungsjahrgang wird der Studiengang "Soziale Arbeit mit dem Schwerpunkt Armut und (Flüchtlings-)Migration (B.A.)" angeboten. Im Zuge der Studienzeit werden an der Fachhochschule Dortmund über einen Zeitraum von 8 Semestern die Qualifikationen für Tätigkeiten in den verschiedenen Handlungsfeldern der Sozialen Arbeit vermittelt und zudem der Erwerb von umfangreichen migrationspädagogischen Kompetenzen ermöglicht. Ergänzt werden diese theoretischen Inhalte durch Praxiseinsätze im Amt für soziale Sicherung und Integration der Landeshauptstadt Düsseldorf.

Mit diesem breiten und flexiblen Ausbildungsangebot begegnet die Stadt Düsseldorf den Anforderungen eines modernen und sich stets weiterentwickelnden Ausbildungs- und Arbeitsmarktes. Prof. Dr. Andreas Meyer-Falcke betonte die Investitionsbereitschaft der Landeshauptstadt Düsseldorf im Bereich der Ausbildung: "Rund 9,2 Millionen Euro stellt die Stadt Düsseldorf in diesem Jahr für die Ausbildung ihrer Nachwuchskräfte bereit. Dieser Etat wurde im Vergleich zum Vorjahr sogar um fast 400.000 Euro erhöht. Im nächsten Jahr wird die Ausbildungsoffensive der Stadt Düsseldorf durch das nochmalige Erhöhen des Ausbildungsbudgets auf rund 11 Millionen Euro und die Schaffung weiterer Ausbildungsmöglichkeiten vorangetrieben".

Während bundesweit vor allem in der Privatwirtschaft, aber auch im öffentlichen Dienst, die Ausbildungszahlen rückläufig sind, hält die Stadt Düsseldorf als einer der größten Arbeitgeber der Region seit Jahren an ihrer Ausbildungsoffensive fest. Mit derzeit 400 Nachwuchskräften in allen Jahrgängen setzt die Stadt Düsseldorf ein deutliches Signal für eine aktive Entlastung des Ausbildungsmarktes. Ausbildung ist ein Erfolgsfaktor. Statistiken zeigen, dass der öffentliche Dienst in Deutschland zu überaltern droht. Die Stadt Düsseldorf betrachtet Ausbildung deshalb als Investition in die Zukunft und wirkt damit Fachkräftemangel und demografischem Wandel entgegen. Durch qualifizierte Ausbildung sichert die Stadtverwaltung auch langfristig eine günstige Altersstruktur und eine kompetente und bürgerfreundliche Verwaltung. Für das Einstellungsjahr 2017 bietet die Stadtverwaltung Düsseldorf wieder Ausbildungsplätze in über 30 verschiedenen Berufen an, auf die sich Interessierte noch bis zum Herbst bewerben können. Nähere Informationen gibt es im Internet unter www.duesseldorf.de/ausbildung oder telefonisch unter 0211.89-99900.

Anmerkung für die Redaktion
Im Rahmen der Begrüßungsfeier werden auch die jahrgangsbesten Absolventinnen und Absolventen verschiedener Ausbildungsberufe für ihre herausragenden Leistungen ausgezeichnet. In diesem Jahr werden geehrt:
Markus Hendrix (Elektroniker für Betriebstechnik)
Katharina Pomp (Fachangestellte für Medien- und Informationsdienste, Fachrichtung: Bibliothek)
Annika Siever (Fachangestellte für Medien- und Informationsdienste, Fachrichtung: Bibliothek)
Dominic Löschner (Straßenbauer)
Christian Rams (Stufenausbildung zum Brandmeister)
Sarah Reska (Verwaltungsfachangestellte)